8月28日，上海电子商会（上海电子制造行业协会）在秘书处会议室召开电子信息技能人才需求专题会。会议由商协会常务副秘书长刘龄华主持，来自部分合资企业、国企、民营企业的分管领导及人力资源部领导参加了本次专题会。

    会上，上海松下微波炉有限公司人事科长瞿培杰从当前劳动力供需状况、企业用工模式、公司开展校企合作，定向培养应用型职业技能人才的探索等与参会者分享了松下微波炉公司如何招募与培养技能员工的经验。松下微波炉有限公司副总经理蒋凯主要从公司履行社会责任、松下公司理念与如何保持公司价值最大化，以“校企联合”为手段，开展技能人才“订单式”培养实践的体会，促进企业健康持续发展。

    随着电子信息技术向传统领域不断渗透，需求越来越趋向于高技能人才和亟需理解业务领域知识又懂信息技术的复合型人才。商协会常务副秘书长刘龄华，就电子信息类技能人才需求调研在会上与大家进行了信息交流。

　　
　　针对与会者提出的员工流动率高、稳定性差的话题，松下微波炉公司人事科长瞿培杰交流了开展“员工心理辅导”培训课程的评估，引起参会者的共鸣。